合肥报考人力资源管理师有什么条件

人力资源管理师证书，企业人力资源管理人员全国统一考试按照国家职业标准分为四个等级。凡考核合格者，由国家人力资源和社会劳动保障部颁发相应等级的职业资格证书，并实行统一编号登记管理和国家劳动部网站网上查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案、全国通用。
具备以下条件之一者可申报四级/ 中级工:
(１) 累计从事本职业或相关职业工作 ４ 年 ( 含) 以上
(２) 取得技工学校本专业或相关专业毕业证书 ( 含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生) 或取得经评估论证、 以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书 ( 含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)
(３) 高等院校本专业或相关专业在校生

具备以下条件之一者ꎬ 可申报三级/ 高级工:
(１) 取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 ( 技能等级证书) 后 累计从事本职业或相关职业工作 ５ 年 ( 含) 以上
(２) 取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 ( 技能等级证书) 并具有高级技工学校、 技师学院毕业证书 ( 含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)或取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 ( 技能等级证书)并具有经评估论证、 以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书 ( 含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)
(３) 具有大学专科本专业或相关专业毕业证书并取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 ( 技能等级证书) 后累计从事本职业或相关职业工作 ２ 年 ( 含) 以上
(４) 具有大学本科本专业或相关专业学历证书并取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 ( 技能等级证书) 后累计从事本职业或相关职业工作 １ 年 ( 含) 以上
(５) 具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书 ( 含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)

具备以下条件之一者可申报二级/ 技师:
(１) 取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书 ( 技能等级证书) 后累计从事本职业或相关职业工作 ４ 年 ( 含) 以上
(２) 取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书 ( 技能等级证书) 的高级技工学校、 技师学院毕业生累计从事本职业或相关职业工作 ３ 年 ( 含) 以上或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生累计从事本职业或相关职业工作 ２ 年 ( 含) 以上
(３) 具有大学本科本专业或相关专业学历证书并取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书 ( 技能等级证书) 后累计从事本职业或相关职业工作 ２ 年 ( 含) 以上
(４) 具有硕士本专业或相关专业学历证书并取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书 ( 技能等级证书) 后累计从事本职业或相关职业工作 １ 年 ( 含) 以上
(５) 具有博士本专业或相关专业学历证书累计从事本职业或相关职业工作 ２ 年 ( 含) 以上

具备以下条件者可申报一级/ 高级技师:
取得本职业或相关职业二级/ 技师职业资格证书 ( 技能等级证书) 后累计从事本职业或相关职业工作 ４ 年 ( 含) 以上

上元教育集团是全国性的连锁职业培训机构，总部设立在苏州，由分布在江苏、浙江、安徽、山东、上海等地的几十多所校区组成。上元教育旗下共有八课程，涉及会计、建筑、电脑设计、外语等职业培训领域。
上元教育拥有完整丰富的课程体系和教务流程，并且积极开拓面授，直播，网校等多种新颖教学形式，企业人力资源管理师考试课程应有尽有。